当前工作机会

亚当·塔南鲍姆法官的法律助理，任期从2024年8月到2026年8月.

申请人必须预计在2024年5月之前从法学院毕业.

优异的学习成绩.

法律期刊, 模拟法庭, 古典文科教育, 和/或实际, 有实际工作经验者优先.

愿意从保守的角度挑战上诉惯例优先考虑.

法律助理的薪酬是根据佛罗里达州法院系统上诉法律助理薪酬计划支付的, 目前的规定如下:

初级法律文员:$5,492.00,每月.

高级法律文员(至少2年法律执业经验), 在通过佛罗里达州律师考试后)- 6美元,228.17日,每月.

职业律师(至少5年的法律实践经验), 在佛罗里达州通过律师考试后)- 7美元,005.83年,每月.

预期:

愿意努力工作, 深入思考, 并从根本上重新审视现代法学院课程中教授(或遗漏)的概念.

了解如何使用真正的书籍如《拉菲2平台用户登录》进行法律研究, 韦斯特的《拉菲2客户端》2d版, 佛罗里达州法律, 以及黑石集团的评论.

能有效地运用西律法, 以及布尔搜索和自然语言搜索哪个更好的支持立场.

熟练校对和使用蓝皮书.

对语法规则和词性有一定的了解和欣赏(如果不是热爱的话).

能够解释逗号背后的优点(包括牛津逗号和传统逗号), 分号, 冒号, and em-dashes; the difference between the use of “that” and “which”; and the proper use of a participial phrase, 动名词短语, 和同阳性.

能够阅读法庭意见书, 以确定该决定的持有情况, 并解释这一裁决如何指导相关案件的处理.

能够理解摘要中的法律论点, 分析在案件中起作用的法律原则, 每个月要写8到10次简单易懂的总结.

致力于高质量的书面和口头法律分析. 能够及时处理持续而繁重的案件而不做出任何牺牲
质量.

建议:

能够解释为什么书字典比在线词典优越得多, 讨论在解释法律文本时使用词典是否有缺点, 并描述语料库语言学如何在确定文本的原始含义方面更有用.

对原旨主义、三权分立和司法约束等法律原则的理解.

能够解释司法权相对于立法权和行政权的局限性.

知道下列哪一种是真正的“法律”:宪法和成文法, 或者法庭意见.

能够讨论“优先小组判例规则”的起源，以及为什么它可能不是一个真正具有约束力的规则.

了解佛罗里达和英国普通法发展的起源和历史.

了解假定诉讼与违约诉因之间的关系, 在错误令状和上诉之间, 在初审法院的裁决和上诉法院的授权之间.

了解初审法院和上诉法院的职权范围之间的差异.

了解管辖该领土和佛罗里达州的宪法数量, 了解它们之间的关系, 以及解释1968年佛罗里达州宪法修正案第12条的目的的能力.

开放至填满-申请将被接受，直到职位填满为止.

欲知更多资料及申请，请浏览第一区域法院就业网页 http://www.1dca.org/Marshal-s-Office/Employment-Opportunities.

提交一封求职信, 重新开始。, 完整的佛罗里达州就业申请位于网站上, 法学院成绩单(接受复印件), 写作样本, 以及电子邮件地址的引用 jobs@1 dca.org.

地址是2000德雷顿路，塔拉哈西，佛罗里达州32399

有关招聘广告的更多信息，请致电850-717-8131与Leslie Tharp联系

成功的申请者将接受犯罪背景调查.

我们是一个机会均等的雇主. 我们没有种族歧视, color, 种族, 性或性别, 宗教或信仰, 国家的起源, 年龄, 婚姻状况, 遗传, 残疾, 或政治观点或从属关系.

我们只雇用你.S. 公民及合法授权的外籍劳工.

如果您需要住宿参与申请或选择过程, 请致电850-488-8136或按每个职位的联系方式与联系人联系.

使用TTY或TDD的人可以通过佛罗里达州中继服务呼叫联系人:语音是1-800-955-8770, TDD是1-800-955-8771, 全国中继服务是711.